Consultant en Communication De Crise & Affaires Publiques

Who we are:

Burson, part of WPP, is the global communications leader built to create value for clients through reputation. With highly specialized teams, industry-leading technologies and breakthrough creative, we help brands and businesses redefine reputation as a competitive advantage so they can lead today and into the future. When you work at Burson, you are part of a global community of lifelong learners who thrive at the edge of innovation.

WPP (LSE/NYSE: WPP) is the trusted growth partner for the world’s leading brands. We unite cutting-edge media intelligence and data solutions, world-class creativity, next-generation production, transformative enterprise solutions and expert strategic counsel in a single company – powered by exceptional talent and our agentic marketing platform, WPP Open, to help our clients navigate change, capture opportunity and deliver transformational growth. For more information, visit WPP.com 

For more information visit bursonglobal.com and follow us on LinkedIn and Instagram.

Qui sommes-nous:

Burson, leader mondial de la communication, a pour mission de créer de la valeur pour ses clients par la gestion de leur réputation. Grâce à notre expertise, nos technologies de pointe, nos solutions d'intelligence artificielle et notre créativité, nous anticipons les risques en temps réel, identifions les insights générateurs de préférence et d'engagement, et accompagnons la transformation et la réussite de nos clients. Nous réinventons la réputation pour en faire un véritable atout concurrentiel. Burson est le gardien de votre réputation, le partenaire qui vous guide dans un environnement complexe.

En rejoignant Burson, vous intégrez une communauté mondiale d'experts à la pointe de l'innovation.

Burson fait partie du groupe WPP (LSE/NYSE : WPP), spécialiste de la transformation créative. Pour en savoir plus, rendez-vous sur bursonglobal.com et suivez-nous sur LinkedIn et Instagram.

En savoir plus sur le rôle:

Stage conventionné à compter de janvier 2027.

Vous intégrerez l’équipe Crise & Affaires Publiques de l’agence, composée d’une dizaine de [consultant.es], pour participer à leurs côtés à la gestion des affaires publiques (relations institutionnelles et lobbying) et des situations sensibles ou de crise, de clients de secteurs très divers.

Vos missions sont également réparties entre les affaires publiques et la crise, parmi celles-ci (non exhaustif) :

• Réalisation de veilles (institutionnelles, revue de presse, réseaux sociaux, sensibles)

• Cartographies de parties prenantes

• Suivi législatif (compte-rendu d’auditions, examen de textes, suivi du dépôt d’amendements)

• Recherche d’informations et notes de contexte et d’analyse

• Rédaction de notes de briefing et de préparation aux rendez-vous institutionnels ou presse

• Rédaction de scénarios d’exercices de crise ou pour des media trainings

• Participation à des exercices de crise

• Participation à des media trainings ou des formations de gestion et communication de crise

• Aide à la rédaction de plans d’atténuation des risques

• Aide à la préparation des réunions clients

Notre engagement :

Nous vous offrons un stage professionnalisant au sein d’une équipe dynamique et experte. Vous serez pleinement intégré(e) à la vie de l’agence et bénéficierez d’un encadrement personnalisé :

• Suivi régulier : Points d’étape avec votre tuteur/tutrice pour évaluer votre progression et définir vos objectifs.

• Culture du feedback : Retours constructifs sur vos missions et vos réalisations.

• Découverte du métier : Collaboration avec les consultants de l’équipe pour appréhender les différentes facettes de notre activité.

Rémunération et avantages :

• Gratification : 750€/mois

• Télétravail possible et éligibilité à la prime de télétravail (10€/mois)

• Forfait mobilité durable (45,40€/mois)

• Prise en charge des repas au restaurant d’entreprise (reste à charge de 3,70€)

• 1 jour de RTT par mois

• Accès aux offres du comité d’entreprise (cinéma, culture, sport…)

• Prime de cooptation

Profil recherché : 

• M1, M2, année de césure, en communication, affaires publiques, sciences politiques, relations internationales, écoles de commerce… Convention de stage obligatoire

• Impliqué.e, curieux.se, autonome, sens du travail en équipe

• Capacités de rédaction analytique et synthétique

• Intérêt pour l’actualité politico-économique

• Intérêt pour les institutions françaises, le processus législatif (navette parlementaire, prérogatives et fonctionnement du Parlement) et l’actualité gouvernementale.

• Intérêt pour découvrir des secteurs et des missions éclectiques

• Anglais lu, écrit et parlé (plusieurs missions peuvent être en anglais)

Nous recherchons avant tout des profils divers pour constituer une équipe complémentaire. La principale qualité requise est l’envie d’apprendre et de se professionnaliser.

Déroulement des entretiens : 

Le processus de recrutement (on ne te fera pas passer 10 entretiens, promis) :

1. Envoie-nous ton CV (et une lettre de motivation si tu as envie de nous en dire plus sur toi).

2. Si ton profil nous intéresse, on te contactera pour un premier échange téléphonique.

3. Ensuite, tu rencontreras deux de nos consultants pour un entretien et la réalisation d’un cas pratique (histoire de voir comment tu réagis face à une situation concrète).

4. Le débriefing de cet exercice se fera directement pendant l’entretien.

Rejoignez-nous !

Si vous êtes passionné(e) par la communication et souhaitez développer vos compétences au sein d’une agence de référence, envoyez-nous votre candidature (CV).

Pour en savoir plus sur Burson :[[https://www.bursonglobal.com/locations/france]

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Votre place est chez Burson :

Notre vision est de faire de Burson la référence en matière de formation pour les professionnels de la communication créative et les leaders de demain. Nous offrons un environnement de travail stimulant où les collaborateurs motivés et ambitieux peuvent développer leurs compétences, étendre leur réseau et élaborer des stratégies innovantes pour les plus grandes marques. Notre engagement envers le développement de nos talents se traduit par des opportunités de formation, des programmes de mentorat avec des leaders du secteur, et une culture d'entreprise stimulante et inclusive qui encourage la collaboration et l'innovation. Nous avons également mis en place des programmes de reconnaissance et de fidélisation pour nos meilleurs talents. Nous investissons dans nos collaborateurs car nous sommes convaincus que leur réussite est aussi la nôtre.

Chez Burson, nous sommes une agence d'apprenants permanents. Nous savons que l'excellence en créativité et en communication exige une compréhension fine et nuancée. C'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs talentueux de tous horizons et de toutes cultures. Ces talents sont essentiels pour concevoir des idées audacieuses, favoriser un dialogue constructif, créer des expériences enrichissantes et stimuler l'innovation pour nos clients. Votre point de vue unique, votre talent, fait de vous une #BursonPerson.

En cliquant sur « Soumettre la candidature », vous nous transmettez les informations saisies. Avant de le faire, veuillez consulter notre politique de confidentialité en matière de recrutement. Les candidats résidant en Californie. sont invités à consulter notre politique de confidentialité californienne pour le recrutement. Ce document détaille l'utilisation de vos données personnelles lors de votre candidature et explique comment les mettre à jour ou les supprimer.

You belong at Burson:

Our vision is for Burson to be the leading ‘academy company’ for creative communications professionals and emerging leaders. We provide a dynamic environment where ambitious colleagues come to elevate their skills, expand their networks, and ultimately, produce the best solutions for today’s leading brands. Our commitment to your growth is reflected in our robust benefits and people programs, which include professional development opportunities, mentorship programs with industry leaders, a vibrant and inclusive company culture fostering collaboration and innovation and packages designed to reward and retain top talent. We invest in our people because we believe their success is our success.

At Burson, we’re an agency of learn-it-alls. We recognize that the things we do best, creativity and communications, require a level of nuanced understanding. That’s why it’s imperative for us to hire extraordinarily talented people of all backgrounds and identities. Without that we can’t do the essential work of inspiring bold ideas, fostering constructive dialogue, cultivating meaningful experiences, and driving innovation and creativity for our partners. Your unique point of view—your talent—is what makes you a #BursonPerson, and it’s how we deliver exceptional results for our clients, together.

We believe the best work happens when we're together, fostering creativity, collaboration, and connection. That's why we’ve adopted a hybrid approach, with teams in the office around four days a week. If you require accommodations or flexibility, please discuss this with the hiring team during the interview process.

When you click the "Submit Application" button below, this will send any information you add below to Burson. Before you do this, we think it's a good idea to read through our  Recruitment Privacy Policy. California residents should read our  California Recruitment Privacy Notice. This explains what we do with your personal data when you apply for a role with us, and, how you can update the information you have provided us with or how to remove it.