Product Owner

Sobre nós

Somos orgulhosamente brasileiros e populares, digitais sempre e presenciais quando o cliente quiser. Inovamos para dar acesso a serviços financeiros e oferecemos uma experiência que encoraja as pessoas a vencerem o hoje. Nossa razão de existir é clara: lutar por uma experiência bancária que acolhe e encoraja todos os brasileiros. E fazemos isso com disponibilidade, acolhimento e agilidade. 

Nossa cultura, O Jeito Agi

Viver pelo cliente
Nosso principal ativo são os clientes. A empresa só existe se conseguir resolver suas dores, entregando produtos e experiências melhores que alternativas disponíveis no mercado. 

**Agir como empreendedor
**Quantas empresas você conhece que cobram espírito de dono do time? Muitas, né? Mas quantas delas possibilitam que as pessoas sejam de fato donas? E não se trata de dar essa oportunidade para poucos, mas de tornar isso possível para todos. No Agibank é assim, então aqui você age como dono porque já é dono ou porque sonha em ser o próximo.

**Crescer na jornada
**Nossa cultura é forte. Então, só faz sentido empreender aqui caso você se identifique muito com ela. Se você é uma pessoa fanática por resultado, tem pavor de zona de conforto, vive em eterna busca por conhecimento, prefere as coisas ditas direto ao ponto e quer estar rodeada de pessoas que também são assim, você vai curtir muito sua jornada aqui.

Modelo de trabalho Presencial • Campinas/SP 

**Nosso time de Produtos

**

Responsável por desenhar e evoluir soluções que conectam as necessidades dos clientes com a estratégia do banco. Atua de ponta a ponta no ciclo de vida dos produtos, incluindo crédito, conta corrente, investimentos, meios de pagamento e canais. Combinando tecnologia, dados e visão de negócio, entrega jornadas completas, simples e seguras. É nessa diretoria que o presente se consolida e o futuro financeiro dos clientes ganha forma.

Estamos em busca de um Product Owner para liderar nosso Squad de Automações. O seu principal desafio será ter a capacidade de traduzir problemas operacionais em soluções tecnológicas. Você será o guardião da consistência dos dados, transformando regras de negócio em soluções tecnológicas que automatizam, reduzem o retrabalho dos times e garantem que a nossa escrituração esteja pronta para qualquer auditoria ou obrigação regulatória.

Seus desafios para crescer na jornada 

• Descobrir oportunidades: Conversar com as áreas de negócios para entender dores operacionais e avaliar a viabilidade de automatizá-las (usando RPA, IA ou Python). Visão analítica para calcular o retorno sobre o investimento (ROI ou horas salvas) de uma automação.
• Desenhar a Solução: Traduzir as necessidades dos usuários em requisitos claros (histórias de usuário/fluxos de processos) para o time de desenvolvimento.
• Priorizar o Backlog: Garantir que o time de engenharia esteja sempre trabalhando nas automações que geram o maior impacto financeiro ou operacional para a empresa.
• Medir Resultados: Acompanhar as métricas pós-implantação (ex: taxa de erro das automações, tempo de execução reduzido, eficiência ganha). Visão analítica para calcular o retorno sobre o investimento (ROI ou horas salvas) de uma automação.
• Interface Técnica: Atuar como o ponto de ligação entre as áreas em geral e o time de Engenharia de Dados/Backend, garantindo que a solução técnica atenda às necessidades de negócio.
• Excelente 

O que você precisa para se tornar um Agilizado? 

Requisitos

• Experiência como Product Owner ou Business Analyst 
• Capacidade de documentar regras de negócio complexas com foco em critérios de aceite claros para o time de desenvolvimento.
• Comunicação fluida para transitar entre a diretoria (negócio) e os desenvolvedores (técnico). 
• Capacidade de priorização baseada em valor de negócio.
• Habilidades para resolução de problemas complexos.
• Experiência com ferramentas de IA generativa.

Diferenciais 

• Experiência com metodologias ágeis (Scrum/Kanban) e gestão de backlog (Jira/Azure DevOps).
• Experiência com grandes volumes de dados (transações financeiras em larga escala).
• Vivência em projetos de implementação ou migração de ERPs contábeis ou sistemas Core Bancários (ex: AX/365, Topaz, SAP, etc.).
• Conhecimento em SQL para extração de dados e análise de consistência (capacidade de "olhar para o dado" para validar a conciliação).
• Experiência com auditoria interna ou externa (conhecimento de controles e evidências).
• Familiaridade com o ecossistema financeiro ou operacional.

Benefícios e facilidades

• Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, teleatendimento psicológico e médico gratuito, Totalpass, Vale-refeição e alimentação e Seguro de vida/auxílio-funeral;
• Maternidade e paternidade: auxílio-creche, licença-maternidade de 6 meses, licença-paternidade de 20 dias, VA/VR no período da licença;
• Previdência privada;
• Programa de Participação nos Resultados (PPR) seguindo as regras estabelecidas anualmente; 
• Vale-transporte;
• Fretado de ida e volta para Campinas e região (com raio de até 50 km de distância). São lugares reserváveis mediante a disponibilidade de assentos e rota. Para quem vai de carro, temos estacionamento gratuito;
• Folga de presente no mês do seu aniversário;
• Parcerias educacionais: descontos exclusivos em Graduações, Pós-Graduações, cursos de idiomas e capacitações profissional, com possibilidade de estender o benefício para dependentes;
• Dinheiro de volta no Cartão de Crédito​: 1% de cashback sobre o valor total da fatura do cartão ​revertido em crédito na fatura seguinte;​​
• Investimento CDB com rendimento diferenciado: até 105% do CDI;​​
• Isenção de Tarifas de Comunicação Digital;​​
• Credito do Trabalhador​: taxa e prazo diferenciados. Disponível para ​contratação a partir de 6 meses de casa;​​
• Antecipação Saque-Aniversário do FGTS;
• Dr. Pet: possibilidade fazer plano de saúde para pets com até 20% de desconto.

Empresa contratante: Neo

Programa Tô de dono

O Tô de Dono é mais do que um programa de incentivo a longo prazo – ele é o reconhecimento de quem vive diariamente a nossa cultura. A cada ano, o Programa tem novos participantes, colaboradores que se tornam donos do negócio e ganham com a valorização do Agibank sempre que a empresa cresce.  Então, quem faz parte dessa história é quem mergulha de cabeça nos desafios para entregar grandes resultados. É assim que construímos, verdadeiramente, uma cultura de donos. Aqui, a fórmula é simples: você cresce. O Agibank cresce com você.

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