Project Scheduler

Arcadis est le leader mondial des solutions durables de conception, d'ingénierie et de conseil pour les biens naturels et bâtis. Nous sommes plus de 34 000 personnes, dans plus de 30 pays, à nous consacrer à l'amélioration de la qualité de vie. Chacun a un rôle important à jouer. Grâce à la puissance de nombreux esprits curieux, nous pouvons, ensemble, résoudre les défis les plus complexes du monde et avoir plus d'impact.

Rattaché(e) à notre BA Places, notre pôle "Project & Program Management" travaille sur des projets de construction exigeants et complexes du fait de leur technicité, dans divers domaines tels que les data centers, hôtels, bureaux, projets logistiques et industriels. 

Nous avons acquis une compétence reconnue en réalisant certains projets prestigieux en France et dans le monde.

Une part importante de nos clients sont des clients internationaux ayant des actifs ou des entités dans les pays francophones, et pour lesquels nous assurons la gestion de projets (AMO et MOD) et de coûts, ainsi que le conseil et les études de faisabilités.

Nous recherchons un(e) Project Scheduler pour rejoindre notre équipe Datacenter, dans le cadre d'un projet d'envergure pour un client de renom.

Poste localisé sur notre bureau de Paris (possibilité d’être basé sur l’un de nos autres bureaux en France).

Missions :

• Examiner et analyser des calendriers de construction complexes et fournir des avis, des conseils et des rapports sur l'avancement du projet ainsi que des prévisions concernant les travaux à l'aide de Primavera P6 ;
• Gérer le calendrier général intégré ;
• Se rendre sur les chantiers en cours et vérifier l'avancement des travaux. Vérifier que l'avancement est conforme au calendrier du projet et aux autres documents du projet ;
• Informer le client de l'avancement réel et des implications financières qui en découlent ;
• Élaborer des plans de rattrapage potentiels en termes de délais et de coûts ;
• Examiner et analyser les réclamations liées à la construction et fournir, si nécessaire, des avis, des conseils et des rapports sur les droits contractuels et la quantification des dommages-intérêts, à utiliser dans le cadre de procédures de résolution des litiges, notamment la négociation, la médiation, l'arbitrage et les procédures judiciaires ;
• Planification CPM et utilisation pratique du logiciel Primavera P6 pour le contrôle des projets et l'évaluation des retards ;
• Rédaction de rapports et préparation de tableaux et de graphiques pour étayer et présenter les analyses.

Profil :

Vous possédez de solides compétences techniques et nous apportez :

• Une expérience avérée dans un poste lié à la planification ;
• De bonnes compétences en communication écrite et orale, ainsi que des aptitudes organisationnelles ;
• Capacité à interagir avec le client et les principales parties prenantes à tous les niveaux ;
• Capacité à travailler dans des délais serrés ;
• Maîtrise de Primavera P6 ;
• Une expérience préalable dans le domaine des data centers ou d'autres grands projets est un atout ;
• Anglais courant.

Nous ne pouvons atteindre nos objectifs que si chacun a la possibilité de donner le meilleur de lui-même. Nous pensons que la contribution de chacun est importante. C'est pourquoi nous sommes les premiers à adopter une approche basée sur les compétences, où vous pouvez exploiter votre expérience et votre expertise uniques pour tracer votre carrière et maximiser l'impact que nous pouvons avoir ensemble.

Vous ferez un travail utile et, quel que soit votre rôle, vous contribuerez à trouver des solutions durables pour une planète plus prospère. Laissez votre marque, sur votre carrière, vos collègues, vos clients, votre vie et le monde qui vous entoure.

Ensemble, nous pouvons créer un héritage durable.

Rejoignez Arcadis. Créez un héritage.

Notre engagement en faveur de l'égalité, de la diversité, de l'inclusion et de l'appartenance :

Nous voulons que vous puissiez donner le meilleur de vous-même au travail chaque jour, c'est pourquoi nous prenons l'égalité et l'inclusion au sérieux et nous nous tenons responsables de nos actions. Notre ambition est d'être un employeur de choix et d'offrir un lieu de travail formidable à tous nos collaborateurs. Chez Arcadis, nous sommes convaincus qu'en travaillant ensemble, des personnes diverses d'horizons différents permettent de développer conjointement les idées les plus innovantes. L'égalité, la diversité et l'inclusion sont au cœur de notre organisation pour continuer, chaque jour, à améliorer la qualité de vie. Le bien-être au travail est la clé de l’épanouissement de chacun de nos salarié.e.s. Nous agissons sur six dimensions d'égalité, de diversité et d'inclusion: l'âge, le handicap, les croyances, le genre, les LGBT + et l'ethnicité. Notre richesse et notre force et à la fois notre pluralité et notre singularité !

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