Zastępca Kierownika Sklepu

Dane wynagrodzenia

Wynagrodzenie minimalne dla pełnego etatu 5 950,00 zł brutto/m-c. Wynagrodzenie maksymalne dla pełnego etatu 6 350,00 zł brutto/m-c.

Wynagrodzenie minimalne za przepracowany cały miesiąc kalendarzowy zgodnie z ustalonym harmonogramem.
Wynagrodzenie maksymalne dodatkowo obejmuje premię uznaniową*.
(*przybliżona średnia wartość premii z 6 miesięcy w roku 2025)

What you´ll do

Lubisz kontakt z ludźmi i dynamikę pracy w handlu? Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem? Dołącz do zespołu Biedronki na stanowisko Zastępca Kierownika Sklepu w jednym z naszych 3400 sklepów. Pracuj w stabilnej firmie u największego pracodawcy w Polsce i rozwijaj się z nami! Oferujemy: umowę o pracę, bez okresu próbnego, wyjątkowy pakiet ponad 20 benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny (m.in. prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twoich bliskich na preferencyjnych warunkach, dodatkowe zasilenia e-kodów na zakupy w Biedronce i Hebe (min. 3 razy w ciągu roku), dofinansowanie karty Multisport, wyjazdy wakacyjne dla dzieci pracowników i wiele innych). 

Za co będziesz odpowiadać? 

• Planowanie i organizowanie pracy zespołu; 
• Zapewnienie profesjonalnej obsługi klienta; 
• Funkcjonowanie sklepu zgodnie z procedurami i standardami; 
• Realizację zamówień; 
• Odpowiedzialność za dostępność asortymentu i ekspozycję towarów; 
• Przygotowanie i umieszczanie prawidłowych oznaczeń cenowych;
• Zapewnienie standardów czystości w sklepie oraz w jego obrębie.

More details about your future jobs

Przyczynia się do minimalizacji poziomu strat poprzez bieżącą analizę wyników, składanie zamówień zgodnie z potrzebami i standardami operacyjnymi oraz harmonogramem, kontrolę dostaw, podejmowanie decyzji o likwidacji towaru, egzekwowanie procedur wewnętrznych oraz podejmowanie innych działań zmierzających do eliminacji strat. Udziela informacji klientom o produktach, ich lokalizacji i cenie, obsługuje kasę fiskalną. Odpowiada za funkcjonowanie sklepu zgodnie z obowiązującymi procedurami poprzez podział zadań, zlecanie zadań pracownikom oraz kontrolę, wykonywanie zadań określonych w Raporcie Tygodniowym, prowadzenie Pamiętnika Sklepu, dokonywanie kontroli wewnętrznych, prowadzenie dokumentacji sklepu, kontrolę czystości sklepu i otoczenia, zgłaszanie usterek technicznych do Biura Obsługi Technicznej oraz reprezentowanie sklepu wobec pracowników firm zewnętrznych świadczących usługi JMP. Wydaje kasetki pracownikom, rozlicza kasjerów po zakończonej zmianie ze stanu gotówki, przygotowuje utarg do przekazania konwojowi. Zamawia towar z CD oraz od dostawców bezpośrednich, przyjmuje dostawy, sprawdza zamówiony towar pod względem ilości oraz kompletności, przygotowuje dokumentację przyjęcia towaru na sklep. Wykonywanie dodatkowych zadań zleconych przez przełożonego. W przypadku pracy w sklepie TaxFree obowiązek zarejestrowania się na platformie PUESC.