Conseiller Spécialiste en Gestion Des Postes De Travail

TEHORA est présentement à la recherche d’un conseiller spécialiste en gestion des postes de travail possédant une solide expertise de l’écosystème Microsoft et de la gestion moderne des environnements bureautiques. La ressource participera notamment à l’évolution, à la sécurisation, à l’automatisation et au maintien des postes de travail ainsi qu’au déploiement des applications et des correctifs.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue :

• Réaliser le troussage logiciel, les tests et le déploiement des trousses;
• Créer et maintenir les images des postes de travail;
• Identifier, recommander, implanter et documenter les solutions correctives et préventives;
• Adapter les processus d’imagerie aux environnements Windows 10 et Windows 11;
• Optimiser le paramétrage des stratégies de groupe (GPO);
• Gérer et maintenir l’environnement bureautique au moyen de GPO;
• Automatiser les déploiements et les mises à jour des postes de travail;
• Configurer et gérer les mises à jour de l’environnement bureautique;
• Contribuer à la sécurité et à la mobilité du parc bureautique;
• Assurer le soutien de niveau 2 pour les postes de travail;
• Participer à l’évolution des environnements Windows et Office;
• Assurer la vigie et la mise à jour des applications;
• Produire les plans de tests, guides d’exploitation, instructions d’installation et plans de déploiement;
• Participer aux projets de mobilité, d’infonuagique et d’évolution des services bureautiques;
• Collaborer avec les différentes équipes TI.

Requirements

• Minimum de 5 ans d’expérience avec les technologies Microsoft et leur écosystème : Windows, Office, mobilité, ergonomie du poste de travail, correctifs et déploiement d’applications;
• Minimum de 5 ans d’expérience en gestion d’images, profils, trousses applicatives, GPO, Intune, MDM, MS Defender, AD/AAD et outils d’automatisation;
• Minimum de 3 ans d’expérience en déploiement de correctifs de sécurité;
• Minimum de 3 ans d’expérience avec Windows 10 et Windows 11 Entreprise;
• Minimum de 5 ans d’expérience avec les cycles d’évolution des postes de travail;
• Minimum de 5 ans d’expérience avec la suite O365;
• Minimum de 3 ans d’expérience avec des solutions de virtualisation bureautique : Citrix, VMware, Microsoft Virtual Desktop, Hyper-V ou équivalent;
• Minimum de 3 ans d’expérience avec M365 et d’autres offres SaaS.