Product Control Coordinator

Sobre nós ​ 

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 25 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

🚀 Sobre a Oportunidade

Buscamos uma pessoa para atuar como Coordenador(a) de Product Control, sendo responsável pelo controle e validação de P&L, acompanhamento de posições, automatização de processos e suporte às mesas de trading.A posição terá forte interação com áreas de negócio e será responsável por garantir a qualidade das informações financeiras, a integridade dos controles e a evolução dos processos da área.

Principais Responsabilidades

• Coordenar as rotinas de Product Control e validação diária de P&L;
• Conduzir reconciliações entre resultados gerenciais e números contábeis;
• Acompanhar posições e exposições dos portfólios;
• Liderar iniciativas de automação e melhoria contínua de processos;
• Apoiar a implementação de novos fluxos e produtos junto às mesas;
• Produzir análises e reportes para suporte à tomada de decisão;

Requisitos Essenciais

• Experiência prévia em Product Control, Market Risk, Middle Office ou áreas correlatas;
• Conhecimento sólido de produtos financeiros, com foco em Renda Fixa, Crédito, Equities, Commodities e Derivativos;
• Vivência com controle e análise de P&L;
• Conhecimento avançado em Python e SQL;
• Forte perfil analítico e capacidade de resolução de problemas;
• Experiência com automação e otimização de processos;

Benefícios:   

Saúde e bem-estar:

• Plano de saúde
• Plano odontológico
• Wellhub (Gympass)
• Zenklub
• Seguro de Vida
• iFood Benefícios (VA e VR flexível)
• Vale Transporte
• New Value (clube de benefícios)
• Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
• Auxílio Creche

Vida Financeira

• Fundos de Investimentos Exclusivos
• Assessoria de Investimentos  
• Cartão XP Visa Infinite sem anuidade  
• Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.) 

Modelo de Trabalho Presencial Flexível  

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.  
 
Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora. 

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

*Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.